Duurzaam werken, haal meer uit jezelf, jouw personeel en de organisatie

Duurzame inzetbaarheid

Waarom duurzame inzetbaarheid? Wij leggen uit waarom!

DuurzameHR is ervan overtuigd dat aandacht voor duurzame inzetbaarheid een vereiste is voor een flexibele en innovatieve organisatie die de toekomst aan kan.

Vraag en aanbod bewegen mee met de economische ontwikkelingen, technologische mogelijkheden en demografische trends. Bedrijven staan voor uitdagingen als vergrijzing, verzuim en veranderende werkzaamheden, bijvoorbeeld door automatisering/robotisering. Ook neemt de druk op arbeidsparticipatie toe. Al deze ontwikkelingen vergroten de noodzaak om uw medewerker zo efficiënt mogelijk in te zetten.



Voor de organisatie betekent het gezonde, betrokken en ontwikkelde medewerkers.
Duurzame inzetbaarheid is waar iedere organisatie en medewerker naar zou moeten streven. Bestaande banen verdwijnen en gevraagde competenties veranderen. Middels de aandacht voor Duurzame Inzetbaarheid vergroot u de wendbaarheid van uw medewerkers.
Voor de medewerker betekent het gezondheid, energie, werkplezier en blijvende ontwikkeling. Zij nemen de regie over hun eigen loopbaan.



WAT DOEN WE?

Wat doen wij precies, en nog belangrijker, wat kunnen wij voor u realiseren?


Go to Effectief

Effectief

Wij vergroten de effectiviteit van uw belangrijkste kapitaal in uw organisatie namelijk uw mensen.

Go to inzetbaar

inzetbaar

Wij zorgen ervoor dat u adequater kunt sturen op inzetbaarheid.

Go to Proactief

Proactief

Wij zorgen ervoor dat uw medewerkers meer proactief zijn, gezonder zijn, meer tevreden, dat ze goed presteren en een lagere intentie hebben om van baan te wisselen.

Go to UITSTROOM

UITSTROOM

Wij zorgen dat u een gecontroleerde uitstroom krijgt.

"Wij helpen mensen hun waarden en intrinsieke motivatie te ontdekken. Wij vinden dat mensen daarin namelijk uniek zijn en zich hierdoor onderscheiden van anderen. Zetten de deelnemers hun uniciteit in dan hebben ze de energie om duurzaam inzetbaar te zijn en te blijven."

Toolbox

"Meten is weten"
Vergroot de effectiviteit van uw belangrijkste kapitaal in uw organisatie: uw mensen

Wij bieden een flexibel pakket aan maatregelen dat de duurzame inzetbaarheid van uw medewerkers waarborgt. Wij ondersteunen u de binnen uw organisatie bestaande beleidsinstrumenten te richten op duurzame inzetbaarheid. Onze toolbox bestaat uit:

  • Wij zorgen ervoor dat u adequater kunt sturen op inzetbaarheid.

  • Inzicht krijgen op de op de dimensies, factoren en drijfveren die de duurzame inzetbaarheid beïnvloeden.

  • Bewust worden van het nu met behulp van de analyses en plannen maken voor de toekomst.

  • Samenwerking, teambuilding, workshops om de Duurzame Inzetbaarheid te vergroten.

Wie zijn wij?

HR professionals

INGRID LAMMERS

Interim & Coach
Enthousiast en betrokken. Door de rust die zij uitstraalt en haar interesse in mensen weet zij openheid en zelfreflectie bij de ander te bewerkstelligen.

OLGA BOEZAARD

Interim & Coach
Haar eerlijke, oprechte aanpak geeft jou de ruimte om te komen tot het formuleren van heldere doelen en inzicht hoe deze doelen te bereiken.

CONTACT ONS

Ingrid                                                        Olga

Tel +31 (0)6 51292049                                                   Tel +31 (0)6 51597610

ingridlammers@duurzaamehr.nl                                       olgaboezaard@duurzamehr.nl

Wat zeggen klanten over ons?

Benieuwd hoe wij deze resultaten voor jou kunnen realiseren? Neem een kijkje in onze toolbox!

BLOG

Ontdek meer over ons programma, duurzaam inzetbaar

Neem contact met ons op